揭秘关于商协会组织的八大误区，你了解了吗？

人们对商会的了解，其实存在很多的误区，概括起来，主要包括以下几点：

误区一：商会门槛很低，可以轻易注册，什么人都可以参加。国家虽然鼓励成立商会组织，但商会注册是有一定门槛的，不是谁想注册就注册。绝大多数商会都是在政府监管下成立的，企业加入必须有基本的条件和遵循一定的流程。

误区二：商会里全是一些唯利是图的商人。有人说：在商言商，商人无利不起早，商会是有钱人的俱乐部。商会的企业会员追求利益最大化，但商会的责任和使命是引导会员规范自律，诚信经营，互助互利互惠。

误区三：商会内职务都是用钱来买的，谁都不服谁，人多话杂难成事。商会生存靠会费，谁出的会费越多，则对应商会“明码标价”的职务。这让社会上的人理解成商会是“贩卖职务的机构”。其实，不是你有钱，就可以获得任何职务。诸如：会长、执行会长、常务副会长、监事长、秘书长、执行秘书长等关键职务和核心成员，都有一套标准流程，需要民主推荐、组织考察、会内选举、集体招聘等等。至于数量比较多的副会长、理事等职务，也会根据参会时间、履行义务而自我更新和淘汰。

误区四：商会没有地位和话语权，知名企业和商界领袖极少。商会存在着发展不均衡的问题，但应该看到有不少的商会也随着经济贡献、社会影响和会员质量而“有为有位”，不少商会会员在各级人大、政协、工商联、青联、民主党派中等兼任职务，会员企业自身发展也与商会知名度，相得益彰。

误区五：商会是个自我封闭的小圈子，外人进不来。在商会数量极少，具有地域或行业垄断的情况下，商会容易产生一家发声，“选择性、排他性”发展会员，形成“私人俱乐部、特定朋友圈”。但随着商会数量、层级、功能不断增多，企业选择“社团”越来越丰富，商会与商会间，商会与行业协会间，商会与其它社团组织间“竞争”加剧，在这种形势下，谁再自我封闭，则会人气冷落，恶性循环，失去活力，面临着淘汰出局的可能。

误区六：商会的最大受益者是会长，其他人都是“陪太子读书”。一个商会的会长未必是商会的最大受益，但一定是商会的最大付出者，包括：人力、物力、财力和精力。多数情况下，付出和收益不成正比。会长更多的利益来自精神层面，主要是社会地位、荣誉、名声和影响力。

误区七：商会只会锦上添花，不做雪中送炭。人们往往从新闻报道上，以为商会做的多是表面文章，只会锦上添花。其实一个成熟的商会，主要靠为会员“雪中送炭”式服务，才能走的更远更长久。

误区八：商会是资本和权力共谋的平台，滋生腐败的温床。弱势的商会，被人称为无地位和话语权；有资源和实力的商会，又会被扣上官商勾结的大帽子。而现实中，均进行了“行业协会商会与行政机关脱钩”。其次从社会管理到社会治理，实现了由政府一元化管理向社会多元化管理的转变，是社会管理领域的一场改革。商会参与社会治理是社会管理体制改革的必然要求，是参与社会治理的重要力量。